Прысталiчча

Газета Минского района

Царствуй, лежа на боку… или «Тунеядство» по новым правилам



Работать или не работать — вот в чем вопрос? Перефразируя гамлетовские размышления, газета «Прысталiчча» разбирается с ситуацией на рынке занятости Минского района.

ОФИЦИАЛЬНО 

24 октября вступили в силу основные положения новой редакции Закона «О занятости населения Республики Беларусь».  Поправки касаются всех участников рынка труда — нанимателей, соискателей, службы занятости.

Новациями  закона закреплены обязанности безработных и усилена их ответственность за нарушение законодательства о занятости.  

Теперь соискатели должны самостоятельно заниматься поиском работы, являться на переговоры с нанимателем по вопросу трудоустройства в течение двух рабочих дней со дня выдачи направления, являться в органы по труду, занятости и социальной защите для получения направления на работу или учебу.

Вдвое сокращен максимальный период нахождения на учете в качестве безработных, то есть полтора года вместо трех, как было ранее. А если гражданин лишается статуса безработного по своей вине, вернуться в центр занятости и вновь зарегистрироваться он сможет только через год. Ранее таких ограничений не было. Это значит, если работу найти не получится в течение 183 календарных дней, придется платить налог на «тунеядство», который составляет 20 базовых величин  (в 2016-м — это 420 рублей — прим.ред.).

Не работавшим гражданам центры занятости будут содействовать в приобретении опыта работы по профессии. Такое право на участие в программе «Молодежная практика» распространяется и на безработных женщин-матерей, длительное время находившихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет.

Наниматели также получили новые обязанности: уведомлять органы по труду, занятости и соцзащите о наличии вакансий за пять дней, о заполнении вакансий в тот же день и о предстоящем высвобождении работников не позднее, чем за два месяца.

Органы службы занятости могут компенсировать затраты нанимателей на обучение работников, находящихся под угрозой увольнения в связи с ликвидацией организации, прекращением деятельности индивидуального предпринимателя и пр.

Важной новацией закона о занятости является и то, что с 1 января 2017 года услуги по трудоустройству смогут оказывать только включенные в реестр агентства по трудоустройству.

КОМПЕТЕНТНО 

Прокомментировать положение дел с безработицей в Минском районе мы попросили заместителя начальника управления  по труду, занятости и социальной защите Минского райисполкома — начальника отдела занятости  Елену Горбунову.

— На рынке труда Минского района сохраняется контролируемая и управляемая ситуация, — отмечает Елена Александровна. — По состоянию на 1 октября уровень регистрируемой безработицы составил 0,25 процента к численности экономически активного населения, хотя прогнозный показатель был  1 процент.

— Предположим, человек по каким-то причинам оказался неработающим, каков должен быть порядок его действий?

— Сначала соискатель может самостоятельно ознакомиться с базой Общереспубликанского банка вакансий  по адресу в интернете: www.gsz.gov.by. Если ничего подходящего не нашлось — обратиться к нам в центр занятости для регистрации в качестве безработного. Для этого он должен представить нашему специалисту все необходимые документы — паспорт, трудовую книжку, документ об образовании, военный билет (для мужчин), справку о зарплате с последнего места работы. Полный перечень документов указан на сайте Минского райисполкома в разделе «Отдел занятости».

— Ваш центр трудоустраивает безработных только в пределах Минского района?

— Нет. Много желающих найти работу именно в столице. 

В этом году по программе «Переселение» одному безработному специалисту-агроному вместе с семьей  и двумя детьми мы помогли переехать на новое место работы и жительства в Гродненскую область, потому что в нашем районе для него свободной вакансии не оказалось. Местные власти ему выделили дом и в связи с переездом «подъемную» субсидию в размере 7 бюджетов прожиточного минимума.

— А если безработный в силу ряда причин утратил навыки или решил кардинально поменять профессию?

— Такому соискателю мы предлагаем пройти бесплатные обучающие курсы или курсы переподготовки рабочих и служащих, имеющих  высшее или среднее специальное образование. Выбор специальностей большой, с учетом спроса и предложений на рынке труда. Выпускники получают дипломы государственного образца. Группы формируются из желающих пройти обучение со всей области.  Занятия организованы на базе учебных заведений Минска. Слушатели получают стипендию. По заявлению им может быть выплачена материальная помощь и возмещены расходы на пригородный транспорт.  

— А как быть несовершеннолетним, которые не смогли  или даже не пытались поступить в учреждения образования?

— Нами контролируется список выпускников средних школ. Каждого несовершеннолетнего, не определившегося с дальнейшим  жизнеустройством, а их в этом году 13,  мы пригласили прийти к нам для разъяснения возможностей получения профобразования. Три человека уже приступили к занятиям. Ребята выбрали специальности «Повар-кондитер» и «Маляр-штукатур; облицовщик-плиточник». Еще двое ожидают комплектования группы. 

— Выпускникам вузов, профтехучилищ, не имеющим опыта работы, сегодня тоже нелегко трудоустроиться.

— Этой категории граждан государство оказывает содействие в приобретении опыта практической работы по программе «Молодежная практика». Мы помогаем  молодым специалистам в возрасте до 29 лет найти первое рабочее место. В этом году таких соискателей было четверо.

— Есть еще одна социально уязвимая категория населения — инвалиды.

— Для 9 таких  безработных в  центре организована трудовая адаптация. Они оказались востребованы в выполнении несложных задач. В этой связи хочу поблагодарить одного из работодателей — владельца частной фирмы по производству елочных украшений Андрея Бегуна. У него на производстве нашлось три рабочих места для людей с ограниченными возможностями.

— А если сам безработный захочет стать предпринимателем?

— И в этом мы сможем помочь. Желающие открыть свое дело могут пройти обучение основам предпринимательской деятельности и получить финансовую поддержку государства. Недавно 8 выпускников таких курсов представили свои бизнес-планы и получили субсидии на организацию самостоятельной деятельности. Еще 9 жителей Минского района ожидают начала занятий. 

— Какие направления деятельности выбирают будущие бизнесмены?

— Очень разные. От оказания инженерных и компьютерных услуг до бытового обслуживания. Иногда в процессе обучения слушатели решают изменить форму собственности будущей фирмы, и даже вид деятельности. Изучая экономические дисциплины, они начинают лучше ориентироваться в реалиях рынка, мыслят грамотными бизнес-категориями, знакомятся друг с другом и обмениваются идеями.

— У вас есть конкретные примеры успешного бизнес-старта?

—  Конечно. Например, буквально на днях наш соискатель, выпускник предпринимательских курсов, получил субсидию в размере 

15 бюджетов прожиточного минимума на открытие в Боровлянском сельском Совете центра досуга для молодежи и пожилых людей по освоению компьютерной грамотности. Очень нужный оказался бизнес-проект.  Еще одна выпускница курсов недавно открыла на окраине Минска пункт по ремонту обуви и кожгалантерейных изделий для жителей аг. Сеница, дер. Прилуки, п. Юбилейный. Услуги ее мастерской  тоже оказались очень кстати. И таких примеров достаточно.

— И все же, сколько человек в нашем районе живут на пособие по безработице?

— 117 человек. Средний размер пособия в сентябре 2016 года составил 27 руб. 4 коп.

— Что вы ожидаете от вступления в силу новой редакции Закона «О занятости населения  Республики Беларусь»?

— Надеюсь, люди начнут более ответственно относиться к себе и своим семьям, задумаются о будущей пенсии и перестанут потребительски воспринимать общество и государство.

СПРАВОЧНО

Численность занятых в экономике района  в январе—августе 2016 года составила 137 302 человека. 

За 9 месяцев 2016 года за счет всех источников финансирования создано 3131 рабочее место. В этот же период в отдел занятости обратилось 1536 человек, из них в качестве безработных зарегистрировано 955.

На созданные рабочие места и имеющиеся вакансии трудоустроено 886 человек, из них 486 — безработные граждане.

На профобучение направлено 115 человек, что составило 135,3% выполнения прогнозных показателей.

 Беседовала Светлана КОХНОВИЧ, фото автора и из интернет-источника

 

Тема : Автор Светлана КОХНОВИЧ,

Тема : рынок труда,

Тема : Минский район,

Тема : закон о занятости,

Тема : Пристоличье

Оставить комментарий: